市场部经理
岗位职责：负责新产品推广及策划等工作。
胜任条件：5年以上销售团队的建设和管理经验，沟通、组织协调能力强，应变能力强。

销售部经理
岗位职责：负责公司品牌产品的销售。
胜任条件：男性，28岁以上，具有3年以上销售工作经验，拥有建材或相关行业销售工作优先考虑，沟通、协调能力强，敬业务实，能吃苦耐劳。

大项目部经理
胜任条件：男性，28岁以上，具有3年以上销售工作经验，拥有建材或相关行业销售工作优先考虑，沟通、协调能力强，敬业务实，能吃苦耐劳。
要求：负责公司产品在公路、水利或高速铁路方向的销售。

销售主管
岗位职责：负责公司品牌产品的销售。
胜任条件：男性，25岁以上，具有2年以上销售工作经验，拥有建材或相关行业销售工作优先考虑，沟通、协调能力强，敬业务实，能吃苦耐劳。

销售助理
岗位职责：负责公司品牌产品推广。
胜任条件：女性，25岁以上，形象良好，具有良好的沟通、协调能力，具有敬业精神，能吃苦耐劳。

混凝土外加剂销售工程师
职责：混凝土外加剂新产品的推广。
胜任条件：男性，工民建或无机非金属专业毕业，具有1年以上销售工作经验，沟通协调能力良好。

研发工程师
职责：混凝土外加剂新产品的研究与开发
要求：本科以上，材料或高分子专业，具有独立的产品研发能力，熟悉混凝土外加剂及化学建材，熟悉聚羧酸减水剂者优先。